Campanha Salarial 2013 Vitoriosa!

O Largo de São Bento ficou lotado com cerca de 10 mil trabalhadores e trabalhadoras, na assembleia geral da Campanha Salarial 2013, na última sexta-feira, dia 08/03, Dia Internacional da Mulher, que aprovou por ampla maioria a proposta da mediação da Superintendência Regional do Trabalho e emprego (SRTE):

Pisos salariais para Servente Comum e Servente Prático, 9% de reajuste retroativos a 1º de janeiro; Piso salarial do Operário qualificado, 8% retroativo a janeiro/2013, sobre o valor do piso de julho de/2012, e a partir de julho/2013, mais 1% aplicado sobre a mesma base (julho/2012), num total de 9% de reajuste; e para os demais trabalhadores (as) os salários serão reajustados em 8%, aplicados sobre janeiro/2012.

Cesta básica especial de R$ 107,00 para quem não tiver nenhuma falta e Cesta básica comum no valor de R$ 64,33, ambas a vigorar a partir de 1º/03/2013.

As Cláusulas 11ª Alimentação e 16ª Auxílio para assistência a filho excepcional serão reajustadas retroativamente a janeiro de 2013 pelo índice de 8%.

 

Como foi a última negociação

Na última reunião, na tarde do dia 08/03, a direção do SINTRACOM-BA e da FETRACOM-BA foram surpreendidos com a informação de que o Sindicato de Camaçari (SINDITICCC), que estava negociando junto com a nossa mesa, havia fechado o acordo no dia anterior, com 8% de reajuste. A pressão foi muita, mas a nossa direção foi firme e não aceitou de forma alguma esse percentual.

A mediação feita pelos auditores fiscais do SRTE entendeu que precisava avançar, pois a categoria estava unida na luta para obter um reajuste maior e apresentou a proposta que foi aprovada na assembleia.

Os trabalhadores (as) saíram vitoriosos! Não aceitamos a proposta vergonhosa dos patrões de 4% de reajuste e eles não tiveram outra saída e aceitaram a proposta dos mediadores da SRTE.

Não foi o reajuste que queríamos, mas foi o possível no momento, porque chegamos ao limite das negociações ou iríamos terminar no julgamento do dissídio no Tribunal Regional do Trabalho. E isso aconteceu em 2011, quando os juízes deram um reajuste menor do que o proposto pela mediação do TRT, com desconto dos dias parados.

Fiquem atentos: estamos preparando uma edição do SINTRACOM-BA para distribuir aos trabalhadores (as) nos canteiros, com mais informações sobre a Campanha Salarial 2013, a tabela de salários com o novo reajuste e fotos com os melhores momentos da luta.

Fonte: Sintracom